Veille RF / antennes / R&D hardware — Raphaël CASSARD
Exécution : 13 août 2026
Cible : PFE de fin d’études début 2027 (priorité),
alternance M2 compatible, puis VIE/équivalent.
Référence candidat : MEMORY.md relu
intégralement ; CV contrôlé. Aucune candidature, création de compte ou
prise de contact effectuée.
Résultat
Aucune nouvelle offre active, primaire et vérifiable n’a été trouvée aujourd’hui. Les deux pistes actives déjà présentes dans le journal sont revalidées ci-dessous ; aucune n’indique de date de démarrage 2027, à confirmer impérativement avant toute démarche.
Agglomération toulousaine — offres actives revalidées
| Priorité | Offre | Contrat / dates | Vérification et adéquation |
|---|---|---|---|
| Bonne adéquation — 84/100 | EPSI (ITNI SAS), Stage Bac+5 (6 mois) — Détection automatique de brouillage sur données radar (H/F), Beauzelle (près de Toulouse) — Voir l’offre / candidater | Stage Bac+5, 6 mois ; début non indiqué. | Page employeur HTTP 200 et formulaire « Postuler à l’offre » présents le 13/08. Missions : prototypage d’algorithmes de détection/classification de brouillage sur données de radars FMCW. Très bon lien radar, signal et R&D hardware ; proximité RF/antennes indirecte. Publication affichée : 25/11/2025 ; calendrier 2027 à confirmer. |
| Bonne adéquation — 80/100 | EPSI (ITNI SAS), Stage Bac+4/5 (6 mois) — Développement de la chaîne de traitement d’un radar FSK (H/F), Beauzelle (près de Toulouse) — Voir l’offre / candidater | Stage Bac+4/5, 6 mois ; début non indiqué. | Page employeur HTTP 200 et formulaire actif le 13/08. Évolution du système/capteurs Sentinis, traitement de données radar à un niveau plus bas. Bon lien radar / systèmes communicants ; davantage traitement que conception RF/antennes. Publication affichée : 25/11/2025 ; calendrier 2027 à confirmer. |
CV conseillé : CV RF/électronique ENSEEIHT
(CV_RAPH.md) mettant en tête HFSS/ADS, antennes RF
Fingerprinting USFQ, SDR/GNU Radio, 5G/ISAC et le projet MLA 5,2 GHz.
Les lettres Markdown déjà préparées dans le dossier Raphaël restent des
brouillons : elles ne doivent être utilisées qu’après confirmation
manuelle de la fenêtre 2027.
Contrôles et couverture
- 15 requêtes exécutées (FR/EN ; PFE/stage, alternance/apprenticeship, RF, antennes, hyperfréquences, radar, SDR, CEM, électronique embarquée ; Toulouse et national ; requêtes ciblées ATS/employeurs).
- Sources/moteurs traités : Bing (solution de repli), France Travail, Welcome to the Jungle, Indeed, Apec, LinkedIn Jobs, JobTeaser/ENSEEIHT (couverture par requêtes), SmartRecruiters ; résultats exploitables insuffisants ou non spécifiques dans les pages indexées.
- Pages carrière/structures contrôlées : EPSI, Thales, Airbus, Safran, CNES, ONERA, CEA, Telespazio, Expleo, NXP, Siemens. Airbus était inaccessible (connexion refusée), Safran protégé par Cloudflare (403), NXP non résolu par DNS. Thales, CNES, ONERA, Telespazio, Expleo et Siemens accessibles, sans nouvelle annonce précise primaire identifiée dans cette passe.
- Pages d’offres détaillées ouvertes : 2 (EPSI). Actives trouvées : 2, toutes deux déjà journalisées et revalidées ; nouvelles : 0 ; changements de statut : 0.
- Rejets / non-actionnables : les pistes déjà connues AUMOVIO, Thales R0321487, CNES radar et Thales Cholet restent respectivement retirées/pourvues, fermées ou hors statut actionnable selon le journal précédent. Les résultats génériques de job boards ne fournissaient pas de page primaire RF/R&D active.
Limites connues
Firecrawl Search/Extract est indisponible faute de crédits (erreurs « Payment Required »), et les résultats Bing sont très bruités pour cette échéance 2027. Les portails JavaScript/anti-bot ci-dessus limitent donc la couverture des offres fraîches ; aucune offre provenant seulement d’un agrégateur n’est présentée comme actionnable.
Actions manuelles si intérêt
- Ouvrir les deux pages EPSI et demander, sans soumettre, si la campagne vise encore un stage début 2027 : les annonces datent de novembre 2025 mais leurs formulaires restent actifs.
- Ne retenir la piste EPSI « brouillage FMCW » en priorité qu’après confirmation du calendrier ; elle est la plus proche de l’axe radar/RF.
Déduplication
Comparaison avec candidatures_log.json sur URL primaire
canonique, employeur, titre normalisé et localisation. Les deux
enregistrements EPSI ont été conservés comme revalidations, sans les
compter comme nouveaux.